Inserita in Economia il 28/12/2017
da Direttore
Calatafimi Segesta, Rivoluzione in casa CEP srl: un piano aziendale di welfare attento ai bisogni dei lavoratori
Nastro d’oro delle grandi occasioni all’azienda CEP (Componenti Elettrici e Prefabbricati di Calatafimi), tra le aziende leader del settore in Italia e tra le più conosciute a livello mondiale, per aver creato, in controtendenza rispetto alle altre aziende italiane che tagliano, invece, drammaticamente le spese, una importante rete di servizi di welfare a beneficio dei lavoratori dipendenti e delle famiglie della stessa azienda.
L’obiettivo, ambizioso e imponente, è quello di promuovere il potere di acquisto e di sostenere il reddito dei dipendenti dell’azienda, favorendo la conciliazione tra i tempi di vita e il lavoro.
L’accordo è stato siglato oggi, tra l’amministratore delegato Mario Melodia (assistito dalla consulente Antonella Gallo la rappresentante sindacale aziendale Roberta Melodia) e Confintesa di Trapani nella persona di Giuseppe Monaco.
Il Piano di Welfare Aziendale, ideato su modalità flexible benefits, contiene un paniere di benefits rivolto ai dipendenti e ai loro familiari. L’accordo prevede la possibilità, per il lavoratore, di convertire eventuali premi in denaro in premi di utilità sociale o altri benefits compresi nel Piano di Welfare Aziendale. Sono previsti, altresì, un’area di intervento mirata alla genitorialità e un’area di intervento rivolta alla flessibilità organizzativa, allo scopo, quest’ultima, di favorire un sistema retributivo incentivante e di salario variabile. Il Piano di Welfare Aziendale comprende anche l’erogazione di premi di risultato secondo il concorso dei parametri di valutazione nella diversa incidenza degli indicatori economici previsti per la misurazione di incrementi di produttività, redditività, qualità , efficienza ed innovazione. Tra i servizi previsti: assistenza al consumo, ed all’istruzione, corsi di formazione, borse di studio ed un innovativo progetto di onoterapia.
«È con emozione ed orgoglio che annuncio l’avvio di questo visionario ed innovativo progetto votato al benessere dei dipendenti della nostra CEP family, emblema del progetto sono due mani che si sostengono e formano un cuore, che simboleggiano l’attenzione ed il sostegno che si intende dedicare loro, nell’ambito di una piccola rivoluzione socio-culturale in un territorio che pressoché sconosce misure di tale importanza» ha affermato, a margine dell’incontro, l’amministratore delegato CEP, Mario Melodia.
|
"Futura, donne per Lucio" sabato 11 maggio al Teatro Impero di Marsala
La nota cantautrice Lidia Schillaci e tutte le donne di "Futura", il recital dedicato a Lucio Dalla, saranno protagoniste sul palco del Teatro Impero ...
Leggi tutto |
|
Progetti di videosorveglianza urbana nel trapanese: prefettura e comuni a lavoro
In data 18 aprile, presso la Prefettura U.T.G. di Trapani, si è riunito il Comitato Provinciale per l’Ordine e la Sicurezza Pubblica, presiedu...
Leggi tutto |
|
Retrocessione Mazara: cronaca e tabellino del match valevole per la 30a giornata (eccellenza, gir. A)
La cronaca del match e il tabellino della sfida Athletic Club Palermo-Mazara, valevole per la 30^ giornata del campionato di Eccellenza, girone A, ter...
Leggi tutto |
|
Deposito nazionale dei rifiuti radioattivi a Fulgatore: il no del mondo agricolo (e non solo)
Dopo la manifestazione di Calatafimi-Segesta del 7 Aprile, con il simbolico abbraccio al Tempio di Segesta per dire NO al Deposito Nazionale dei Rifiu...
Leggi tutto |
|
Prima riunione dell’Osservatorio sugli incidenti stradali in provincia di Trapani
Il 23 Aprile è stato presieduto dal prefetto il primo incontro in seduta plenaria dell’Osservatorio per il monitoraggio degli incidenti stradal...
Leggi tutto |
|
Adempimenti per le ODV e le associazioni affiliate e non alla rete ANAS e per le articolazioni ANAS
La Presidenza nazionale della rete associativa ANAS (Associazione Nazionale di Azione Sociale) ricorda gli adempimenti previsti dalla legge per le odv...
Leggi tutto |
|
|
|
|
|
|
|